“第一，吴希凡吴总将担任我们鸿蒙游戏的总经理，协助我管理公司。
第二，改天夏科技为‘天下工作室’，工作室主管梁玉忠，全面负责《天下》游戏的研发。”
“第三，我们公司目前正在跟南韩亚拓士公司接触，将很快将其收购。所以，吴总。”
看着那充满压迫力的眼神，吴希凡下意识的挺直了脊背。
“立即招募开发、美工，成立公司第二家工作室——传奇工作室，负责亚拓士游戏《传奇：霸王战》的宣发。”
“好的，徐总。”
吴宇凡连忙道。
“第四，我成立鸿蒙游戏的初衷是开发属于我们的精品游戏，而精品游戏的来源是在座各位的创意和想法。
所以每天下午下班前的两个小时，所有人都可以用公司的资源来开发你喜欢的游戏。
如果游戏开发成功后推出市场，所得净收益的5%，将归游戏开发者本人所有。如果是多人联合开发，那么将归团队所有。
还有，所有公司管理者，都不得干涉员工一小时‘创作时间’，否则罚款降职。”
后世很多国内外科技公司都有这种制度，尤其是谷歌最为出名。
但现在国内企业管理制度还在摸索阶段，徐良这个20%创作时间，就像一个大炸弹，惊得众人无不目瞪口呆。
国内还有这么慷慨的公司？
“徐总，您是说真的？”
有大胆的员工问道。
“当然。当着这么多人，我可不敢撒谎。”徐良笑着继续道，“我希望我们鸿蒙的企业文化是，专注和自由，对产品精益求精。”
“最后我想告诉大家的是，鸿蒙的未来就是上市，凡是在鸿蒙工作时间超过三年的员工，都会根据业绩获得不同数量的公司期权。