好端端的，怎么王秘书过问了这件事，虽说他是副总的人，可他们总裁和副总，那简直就是魔鬼好吗？
往日他想见都见不着，今天一看到，就出事，心脏病都要被吓出来。
“我，是我们大家一直讨论的，觉得木小姐虽然成绩不错，但缺少锻炼的经验，所以.......”
言外之意，她可没有徇私，都是他们大家一块上了的，不是她一个人做出的决定。
田经理视线扫向另外几个面试官，“就这一条？”
另外几个顿了顿，其中一瘦弱中年男子眸光一闪，“我们很看好木小姐，只不过芳芳姐说她缺少经验，要淘汰。”
他一开口，其他人似乎也明白过来，接连附和。
“田经理，您说过芳芳姐是我们这次招聘组的组长，我们只能听她的。”
他们也有自己的人脉，也有想要塞进来的人，但都是提供一途径，像他这么堂而皇之放水的，他们还真是没见过。
那中年妇女的脸色白了白，“你们不要乱说，明明是我们一块决定的，怎么什么事情都推在我身上。”
田经理混迹职场这么长时间，哪会看不出来谁说的话是真还是假。
“那这人你怎么解释”田经理抽出其中一人的简历，面试官中，只有她一个人的签名，其他人的，至少都是两个人以上。
虽说只要一个面试官通过就有机会，但公司会将面试这一关，能让多少人满意这一项，也纳入实习期间的考核。
被点名的那人，表情尴尬，望着中年妇女，沉默不语。
在这田经理来之后，王波就没再说话。
“你违反了公司的规定，利用职权便利，以权谋私，明天去财务部结算工资，以后都不用来了。”
开除了她，也算是给底下的人敲一敲警钟，更何况这女人是什么样的，他最清楚不过，只不过一直以来都找不到理由，今天可算是让他找到了。
“什么，开除我，不行，你不能开除我，我没有错！”中年妇女还在辩解。
然而，田经理才不管她要哭要死。
“做错了事，就要负责，你要是不同意，可以去法院提起诉讼。”
法律有规定，如果签约一定工作年限，合同期内任何一方损害了对方的利益，被损害方不满可以去提起诉讼。
随后，他拿着这九张成绩单，“既然都招进来了，以后好好表现，争取能留在公司。”
那个原本以为中年妇女出事自己工作也没着落的人一听，表情诧异了，也就是说，他是有机会的了？
他高兴，但那中年妇女可不是这样。
她咬牙切齿的盯着他，没有再说其他，这会儿要是生气或者说什么，只会让她更加丢脸。
见木晚的事情解决，王波露出一抹微笑，“田经理，不打扰你上班了，回头有空，电话联系。”
他一听，顿时高兴了，笑眯眯的回应着，目送王波离开。
从头到尾，王波没有在和木晚有更亲密的举动，此举，也是为了撇清，免得她到公司受人排挤。
要知道，空降的人，既让人羡慕，也是会遭人嫉妒的。
不得不说，他能够跟在月灵千殇身边，是有一定本事的。
(未完待续)