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第七百五十八章:如何培养弟子(2 / 2)

“只要有闲人,就会有弟子被剥削,那么这个宗门就没有存在的意义了。”

“一个宗门就应该是齐心协力,团结友爱,大家力往一处使用,那么这个宗门何愁不强大?”

“你作为宗主一开始就应该这样引领,形成一种规则,约定俗成,那么这个宗门就会变得十分强大。”

“而不是,精英弟子就要加大资源培养,普通弟子就应该赚取资源,这样的不平等待遇,整个宗门就会离心离德。”

“等到宗门出现了祸乱,精英弟子也未必保护宗门,普通弟子怀着怨气,更加的不保护宗门。”

“那么这个宗门就直接完蛋。”

“所以既然招收进来的弟子,都要一视同仁!否则就不要招收进来。”

叶泽说道。

神剑剑仙一脸受教的样子,此时他才恍然大悟。

“怪我不得,我感觉宗门气氛都是怪怪的,是因为我一开始的错误思想导致的。”

神剑剑仙懊恼道。

“嗯,是的!”

“无论在哪里,整个世界都要公平。”

“那些精英弟子是精英,但是关普通弟子什么事情呢?他厉害是他的,又不会给普通弟子带来好处。”

“当然也不会给宗门带来好处,一个宗门培养弟子,最重要是弟子的忠诚度。”

“忠诚度怎么培养?那就是宗门对弟子平等的关怀度。”

“任何地方,都是不患寡而患不均!记住这一点就行了。”

“修炼者赚取资源是应该的,而不是不劳而获!”

叶泽继续说道。

神剑剑仙点头,他觉得从叶泽这里学到了不少东西,这些东西,都是以前没有想到的。

“我忽然觉得,你是比较适合做一个宗门的宗主的。”

“要不,我将听雨剑阁给你打理怎么样?”

神剑剑仙笑着说道。

“我如果想要建立宗门,分分钟钟的事情,但是我现在不需要建立宗门,也不想捡你的烂摊子。”

叶泽拒绝道。

建立宗门,叶泽招收弟子,即使是什么人都收,那也会平等对待。

“分配资源可不会按照谁天赋好就分配多,一视同仁,至于后来他们实力高,赚取资源多,为宗门做的贡献大,自然分配就多了。”

“那些实力差的,赚取资源少了,为宗门赚取的资源少,自然就分配少,他们也没话可说,按劳分配,按能力分配,但是在培养期都是一样的。”

“自然在后期,我也不会去鄙视弟子,大家都是同门互相友爱。”

叶泽在心中盘算着。

培养弟子,就像是培养孩子一般,不能因为孩子笨就对他不好,这样孩子就会跌入低谷,到时候就永远救不回来了。

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