因为学校答应可以留职出去帮忙，自己想的是在这家公司混个资历，把自己教的这些学生带一带，然后就回去升博士生导师。
而且这其中还有几位教授给这家公司做背书，言语之中都是这家公司的管理层多么优秀……
结果一过来就听到这位董事长讲起了半导体领域的高深技术，一时不查，从考察期混到了正式工。
至于当初为什么从台积电离开。
还不就是事多钱少离家远，而且台积电内部充满了一种离谱的高低尊卑行事风格，让他感觉非常难受，平常学习技术，都要经历各种调查，甚至还要学会打点。
不仅仅是杨刚省，周瑜接连说了几位“代表人物”。
要么是因为外企的论资排辈，要么是因为到台积电去之后受不了某些管理层作风，要么就是真的想为大夏联邦自主半导体产业贡献一份力。
不过周瑜在话语之中，并没有轻视台积电和阿斯麦这些外资企业。
台积电作为目前蓝星可代工芯片制程最高的企业，也有另一个身份，那就是蓝星全球最大晶圆代工厂，技术领先叠加工艺库全，配合开发周期短，工艺稳定性已经是行业第一批队稳稳的顶级选手。
相比之下，高丽韩星电子的半导体部门虽然也具备生产尖端制程的能力，但受限于技术成熟度和良率等整体先进制程产量较少，只能在第二名坐着。
而夏芯国际属于是异军突起，在真正的实际份额当中，已经能够勉强进入第一批队末尾。
想到这里，周瑜的眼神也凝重了起来。
他看着这些位研究员，说道：“咱们大家从某种程度上来说都是不愿意接受欺压，选择了自立自主的生活和工作。
而如今，咱们西蜀新科的半导体事业发展如火如荼，但其实也是火上浇油，因为我的某个情报渠道透露，目前咱们公司的芯片代工企业夏芯国际内部正在经历一些特殊事件，所以咱们必须要在半导体代工和材料制造领域取得优势，才能够凭借这种优势，去争取我们应有的权利。”
周瑜说的比较隐晦，但是杨刚省曾经在台积电也有一些朋友。
这段时间他也的确听到了某些风言风语，说是台积电高层想凭借夏芯国际使用了台积电技术、聘请曾经台积电工作人员这两件事情，去抢夺夏芯国际的股份，甚至是想着将夏芯国际的创始人给踢走。
对夏芯国际的创始人，他有着不浅的印象，因为那位老人曾经也在他所在的项目主持过工作，在那位的领导下，他所在的项目也的确有一段高速发展时间。
虽然加班多点，但是在这位夏芯国际创始人领导项目的时候，杨刚省拿到了在台积电工作那几年里最多的工资和补贴。