如果也就是这些，那还有一些可以操作的空间。
但是哪里知道，这位蓉城新导体CEO李堂整在说了这么冠冕堂皇的一段话之后，又紧接着说道：“当项目成功之后，我司将会获得……部分项目的技术持有和授权，以及……等项目的销售权……
同时，我司将会在蓉城以及西蜀省其他城市投资建厂、扩产……拉动当地经济和科技产业的发展……
预计，当项目第一期工程成功后，我司将成为亚洲前十的半导体公司，蓝星全球前二十的半导体高科技公司，拥有超过三万名优秀员工……前五年的产品销售额、技术授权费用超过五十亿……”
这一堆大饼砸下来，直接就把蓉城市局和西蜀省的负责人们，给砸的是晕头转向。
这么大的项目，已经不下于丐哥开放后的招商引资了。
而且这位蓉城新导体CEO李堂整的话语之中，对一些销售、授权费用的表述，还有些“保守”，在他们之前看到的一些行业规划报告里面，几十个亿算什么'?'
有的项目，动辄就有百亿市场！
而且大夏新科这家公司的“信誉”，可以说是蓉城众多民营企业中的第一位。
不仅仅有产品，还有技术，还有海量的合作企业和经销合作渠道，已经带动的蓉城南部很多地方的经济。
毕竟大夏新科招聘员工，哪怕并不会对外省员工有什么其他对待，但是普通人找工作，更多的还是想找离家近，或者距离毕业院校近的企业。
太过遥远的企业，哪怕待遇再好，对其的吸引力也不会太强。
而如此多的本地民众去大夏新科工作，高额薪水、补贴奖金不可能全部被员工们存到银行，极大一部分都会被拿出来花销。
食品饮料、衣物饰品、车子手机、房子装修……无数蓉城本地行业，就像是一个个小水管一样，接到了大夏新科给员工们的新水池里。
而这些钱，都是大夏新科从那些高薪、高利润的市场赚回来的。
如果没有大夏新科，这些钱都会被高丽韩星手机、诺基亚、摩托摩拉、平果iPhone等企业给赚走。虽然这些企业在大夏联邦本土也有员工，但其员工数量终究比不了大夏新科这些本土企业的员工数量。
并且大夏新科的产品销量好，还因此养活了大夏新科的上下游其他企业、机构。
有如此影响力，又有优秀良好的信誉，这些预算自然不会被人挪用。