3“南笙，下个月要建院50周年庆典，你带领大家辛苦一下，加个班，把院里近50年的重大事件捋一捋，做一个视频宣传片，还有院长的重要学术成果、业绩也整理一下，汇总成册······”
“主任，这些事是综合科的职责，我们是业务科室，不归我们管。”南笙猜不透吕胜卖的什么药。
“我当然知道，但综合科那些小年轻，干活不怎么样，领导很不满意。”
“可我们也没有做过，再说，把别人的工作抢过来，这不是打脸的事情嘛。”
“南笙，你干活我是信得过的，这可是难得的好机会。现在院里的中心工作是50周年庆典，院长非常重视，综合科弄了几稿，院长总说不够细致，格调不高，综合科还巴不得把这活丢出去。院长对咱们器重有加，咱们可不能让院长失望呀。”
“吕主任，这种吃力不讨好的活，你倒是稀罕得很。”
“只要领导满意，其他的就不要想那么多了。患得患失，什么事情也干不好。”
“这方面我没有经验，恐怕做不好。”
“绿城森林那个项目百十页的PPT，你一个星期都攻下来了，连委托方都说，这可是难得的样板，你就不要谦虚了吧。”
“我真的做不了，而且手头还有其他工作······”
“不要推三阻四了，我还有事，要陪院长参加全国院长论坛，这几天你们抓紧时间弄好。”没等南笙把话说完，吕胜打着官腔下达了命令。
任务一公布，吕胜的独断专行自然引来了大家的口诛笔伐。
“你天天围着领导转，恨不得把院长当亲爹，拿我们的工作邀功，算什么主任呀。”
“我看呀，他就是领导的跟屁虫，给领导擦皮鞋戴高帽的。”
“他一人飞升，我们也没得利呀，隔三岔五地认领工作，反而比以前更累。”
······
“主任，这项工作我已经尽力，但大家都有情绪，我也无能为力。”
吕胜似乎觉察到了大家的情绪，开始了思想整顿。